一、县域概况
石化新城，经济腾飞。这里矿产蕴藏极丰，有铁、铜、煤、石油、盐、硇砂、石蜡、矾等矿藏，石油、煤炭和天然气储量丰富。库车区域已探明的天然气储量占整个塔里木盆地已探明储量的66％以上，原油储量占全盆地已探明储量的50％以上。库车县域综合竞争力位居全国综合实力百强县(市)第96位、西部百强县第12位、位居中国最具投资潜力中小城市百强第43位，被评为全国最具区域带动力中小城市百强县(市)，是南疆经济发展最快的县市。
交通便利，全疆领先。这里是新疆南疆四地州重要的交通枢纽和连接南北疆的交通大动脉。境内国道314线、217线在县城交汇，南疆铁路横穿县域，直达内地（火车可直达兰州、宝鸡、西安、郑州、重庆、成都），民航经停乌鲁木齐直达内地各省市，已成为南疆集航空、铁路、公路相交织的客、货运集散地，具有东进西出、南联北拓的地域优势。
底蕴深厚，环境优美。这里环境优美，是新疆四大旅游县市之一。境内石窟、古城堡、烽火台等文物多达80余处，有洞窟500余个，壁画面积2万平方米，被列为重点文物保护单位国家级6处、自治区级29处。著名景点有库车王府、龟兹生态园、天山神秘大峡谷、南天池等。目前，全县拥有国家4A级景区3处，“龟兹文化旅游景区”被评为“全疆十佳名胜风景旅游区”，成为自治区“五区三线”黄金旅游区域的重要组成部分。近几年来，库车县致力于打造“生态新城”和“幸福之城”，投入大量资金美化、绿化城市建设。大型商场、超市，高档酒店、小区云集，为大家的娱乐、休闲、购物带来了极大的便利。
二、教育概况
重视教育，质量先进。库车县以办人民满意教育为出发点，以建设“教育强县”为目标，突出义务教育均衡发展，促进双语教育、职业教育向更高水平迈进，有力推动了库车教育事业快速健康发展。目前，全县共有各级各类学校338所，其中双语教师培训中心1所，高级中学2所，完全中学14所，初级中学3所，九年一贯制学校3所，小学123所、幼儿园191所，特殊教育学校1所，各类民办学校14所。在校生11.4万名，其中高中生13934名，初中生20946名，小学生53723名，在园幼儿26073名，在职在编教职工总数7396人。初步形成了学前教育、义务教育、高中教育、特殊教育、职业教育、成人教育全面发展的格局。
2012年被评为国家“两基”工作先进县，2013年12月通过阿克苏地区义务教育学校标准化建设评估验收，2014年12月通过国家认定授予“全国义务教育发展基本均衡县（市、区）”称号，2016年9月以优秀等级顺利通过了国家义务教育均衡发展复验。2017年我县高考、中考成绩再次取得历史性突破。高考方面：地区汉语言文科状元、民语言文科状元、民语言理科状元都花落库车，985高校录取63人，211院校录取301名。中考方面：汉语言、民考汉再次双双蝉联地区第一的桂冠。一代又一代的教育人已经为我们的教育打下了坚实的基础。
三、招聘对象及条件
招聘对象：内地高校全日制应、往届普通高校专科、本科及研究生学历毕业生，师范类专业优先。幼儿园教师放宽到学前教育专业中专毕业生。
应聘人员应符合以下条件：
1.拥护中国共产党的领导，思想素质好、政治觉悟高，热爱祖国、品行端正，自觉维护民族团结，志愿从事教育工作。
2.年龄符合岗位要求（1983年1月1日以后出生）。
3.具有正常履行工作职责的身体条件。
4.已取得或2018年6月底能按时取得毕业证。
5.具备岗位招聘条件：初、高中教师应具备全日制本科及以上学历，学前、小学教师应具备全日制大专及以上学历，学前教育可放宽至中专学历幼师专业毕业生，应聘者所学专业与招聘学科岗位要求相同或相近（详见2017年新疆维吾尔自治区中小学教师招聘考试专业参考目录），语文学科普通话水平测试二级甲等及以上，其他学科普通话水平测试二级乙等及以上。
下列人员不在此次招聘范围：
受刑事处罚、行政处分尚未解除人员；曾因犯罪受过刑事处罚，或被开除公职，以及法律规定不得录用为教师的其他情形人员。
四、待遇保障
库车县筑巢引凤，强化六大保障，加强教师队伍建设。
1.强化住房保障，确保新教师有房住、留得住。为解决新教师住房问题，县委、政府回购1026套房屋，筹集资金2200万进行全方位的装修、改造，确保新教师每人一间房，统一提供床、被褥、灶具、电热水器、淋浴等设施，可拎包入住；并修建了篮球场、乒乓球场，配备了健身娱乐的设施，为老师安心工作，创造了优越条件。在农村工作的老师，享受两套住房待遇，除享受一套城区人才公寓外，在乡镇还提供一套教师周转房，为鼓励新教师到农村工作创造优厚的条件。
2.强化待遇保障，确保新教师工资待遇和基层干部差别化补贴落实到位。新招聘教师在聘任期内与当地在编教师同等工资待遇，自报到之日起按月足额发放工资，并享受当地津补贴政策，目前这部分资金已全部纳入财政预算。
编制及工资待遇：全额事业编制。
月工资额：库车县事业单位工资由工资+绩效+南疆补助+五险一金（医疗、养老、住房公积）等组成。 中专生每人每月6113元（含五险一金）、大专生每人每月6205元（含五险一金）、本科生每人每月 6279 元（含五险一金）。
基层补贴：选择在乡镇工作的教师，根据乡镇类别，还可以每年享受不少于合计1万元的乡村教师工作补贴、基层补贴及生活补贴。严格落实教职工探亲假制度，家的温暖、年的味道永远驻在你心中。
取暖费：每年秋季发放取暖费1450-1600元。
年终奖：年度考核后，根据考核等次发放年终奖，奖金分别为3000-5000元。
3.强化岗位保障，确保新教师进岗进编。2017年赴内地大中专院校招聘新教师1424名，通过2017年自治区统一招聘考试，703名新教师顺利入编，764名新教师通过自治区自主招聘直接进编，新教师当年入编总人数1366人。
4.强化交通保障，确保新教师工作出行交通便利。从人才公寓到工作的学校，交通问题统一由学校负责，指定专人专车点对点早晚接送;城区离人才公寓较近的学校，开通公交专线，每天早晚发车三班次，为新教师上下班提供交通保障。
5.强化生活保障，确保新教师交流交往交融，安心工作。
为丰富新聘教师业余生活，我县于2017年8月31日举办“党团共建，新聘教师文艺汇演”。响应县委领导看望关怀新招录教师的指示精神，组织开展第33个教师节新教师免费观影活动。
6.强化成长环境保障，宽阔的成长平台、和谐奋进的团队。
宽阔的成长平台。为提升教师的专业成长空间，库车县每年为教师投入培训专项资金200万元，制定《库车县教师培训规划》，培训费用全额报销。培训机会有国培、区培、县培、校培、跟班学习、网络研修培训，各种项目层出不穷；培训时段有一个月、三个月、六个月、一年、两年。只要你想学习、想提升自我，机遇、机会我们来创造、费用我们来买单。
和谐奋进的团队。在这里，都是一群怀揣梦想、绽放激情的年轻人，他们在教育教研上团结协作，在才艺展示的舞台上百花齐放，在创新发展上各展其能。和谐的环境，团结的队伍，让每一个幼师在这里尽情地挥洒着自己的青春和才华。
五、招聘方式
1.现场招聘，携带三方就业协议书现场签约（往届生携带毕业证原件现场审查）。
2.招聘环节：宣讲、招聘政策及待遇解读、投递简历、面试、现场签约5个环节。
3.应聘者须携带：三方就业协议书，个人简历一份，纸质照片3张（蓝色底子1寸照片），获得过奖学金、优秀学生、优秀班（团）干部的毕业生，携带获奖证书原件及复印件。
六、招聘计划
学前教育360名；小学教师340名；初中教师200名；高中教师300名,会计等非师范类专业100名，合计1300名。专业涵盖中小学各学科及学前教育专业。
非师范类专业：请在“百度”搜索“2017新疆中小学和幼儿园教师招聘考试专业参考目录”，目录中列支的非师范类专业均可招聘入编。我来自陕西，我来自甘肃，我来自四川，我来自河南，我来自黑龙江，我来自乌鲁木齐,我来自石河子,让我们在库车相聚，沐浴书香，创美人生！
七、联系方式
1.招聘联系方式：刘贵珠15886831500 刘育飞15292389655
2.档案邮递地址：新疆库车县黄河路教育卫生大楼（乌恰）教育局5楼组织人事科。收件人：祖力比亚·艾莱依，电话13999063818，邮编842000。
3.证件材料（协议书）邮寄地址：新疆库车县黄河路教育卫生大楼（乌恰）教育局7楼师资办。
收件人：曹娜娜，电话09977136505、18999063537
邮编：842000。
邮编：735000 联系电话：0937-2688169 0937-2689631 传真：0937-2689631